سايت مديريت فرا، مشاوره آموزش سايت مديريت فرا، مشاوره آموزش سايت مديريت فرا، مشاوره آموزش

برای دست یافتن به پیروزی‌های بزرگ باید گام‌های بزرگ برداشت..(جان کاتر- دان کوهن)

انتشارات سازمان مديريت فرا
  صفحه اصلي سازمان مديريت فرا
  درباره مديريت فرا و نشر فرا
  كانون نشر و مديريت فرا
  اخبار نشر و مديريت فرا
  ارتباط با سازمان مديريت و نشر فرا
  شرايط و مقررات سايت / انتقادات و پيشنهادات
  فرم عضويت در سايت فرا
  فرم اشتراك آنلاين ماهنامه گزيده مديريت
  درگاه پرداخت اينترنتي آنلاين سازمان فرا
  خلاصه كتابهاي انتشارات مديريت فرا
  روزنامه های امروز

جستجو در سايت فرا :
چنانچه در عبارت مورد جستجو حرف ی وجود دارد از ی فارسی و ِي عربی استفاده نمایید.
جستجوي پيشرفته:


پذيرش اعضا

شناسه

 
 

رمز عبور

 
 
ذخيره شود
 

 
 

  عنوان مقاله : تربیت مسئول خریدهای درجه یک

Article Title: The CEO of TJX on How to Train First-Class Buyers
Author:
تعداد صفحات:

  خلاصه مقاله

تربیت مسئول خریدهای درجه یک

The CEO of TJX on How to Train First-Class Buyers

نوشته کارول مایروویتس
ترجمه محمدرضا ازلی‌صفت

تی.جی.ایکس هفت شناسه را در آمریکا، کانادا و اروپا اداره می‌کند. این شناسه‌‌ها شامل ماکس، مارشالز و هوم‌گودز می‌شود. این شرکت، پیشرو در امر فروش ارزان پوشاک و وسایل مد روز خانگی در آمریکا و سراسر جهان است. نحوه اداره این شرکت با دیگر شرکت‌ها متفاوت است: هر کدام از فروشگاه‌های این شرکت دارای تعداد زیادی اقلام کالا هستند که به‌طور تقریبی کل فروشگاه 23هزار فوت‌مربعی را در اختیار خریدار قرار می‌دهند و برای یافتن کالای مورد نظر با شانزده‌هزار تولیدکننده در سراسر جهان کار می‌کنند. خریداران انتظار دارند وقتی وارد تی.جی.ایکس می‌شوند به قول میرویتس «تجربه بهترین خرید» را درک می‌کنند.

مسئولان‌خرید این شرکت برای تحقق این تجربه بسیار نقش اساسی دارند، مدیرعامل شرکت اولویت بالایی را برای تربیت و توسعه آن‌ها قرار داده است. آن‌ها باید کاملا مصرف‌کننده و سمت و سو‌های مد و قیمت درست برای هر کالا را درک کنند. باید فرصت‌طلب و به‌شدت انعطاف‌پذیر باشند. باید با تولیدکنندگان رابطه خوبی برقرار کنند. هدف طولانی‌مدت میرویتس رسیدن از 26 میلیارد دلار سود امروز به چهل‌میلیارد دلار و بیش‌تر است و نیازمند مسئولان‌خرید کارآفرین، قدرتمند و تیم‌محور بیش‌تری است.او می‌گوید: «آنها باید ریسک‌پذیر و باهوش باشند. لازم است غریزه‌ای قوی داشته باشند و تصمیم‌های بزرگ را به‌راحتی بگیرند.»





تمام حقوق مادي و معنوي مطالب اين سايت براي «سازمان مديريت فرا» محفوظ است
Powered By Azadi Network